ブランディングデザイナー
| 職種 | ブランディングデザイナー | ||||||||||||
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| 雇用形態 | 正社員(新卒・既卒) | ||||||||||||
| 仕事内容 | 当社のコーポレートサイト、採用サイト、ブランドサイト、各種クリエイティブ制作において、企業やサービスの魅力を整理し、社内外へ一貫して伝わる表現へ落とし込む仕事です。 新卒で入社いただく方には、まずデザインの基礎力を身につけながら、情報整理、構成設計、トーン設計、ビジュアル表現の考え方を学んでいただきます。そのうえで、Webサイトや採用広報、各種制作物のデザインを通じて、企業の「らしさ」を伝えるブランディングデザインに関わっていただきます。 単に見た目を整えるだけではなく、クライアントの事業内容や想い、採用課題、企業文化を理解し、どのように見せれば価値が伝わるかを考えながらデザインしていくポジションです。営業、顧問、制作メンバーと連携しながら、ブランドづくりの実務を現場で学べます。 【入社後に期待する成長】
【このポジションの魅力】 このポジションの魅力は、単なる制作補助ではなく、企業の見え方そのものをつくる仕事に新卒から関われることです。デザインの表層だけではなく、企業文化や経営者の想い、採用課題に触れながら、それをどのように伝えるかを考える経験ができます。 また、コーポレートサイトや採用サイトなど、事業や採用に直結するデザインに関われるため、自分の仕事が企業成長にどうつながっているかを感じやすい環境です。将来的には、Webデザインだけにとどまらず、ブランド全体の表現設計やアートディレクションへ領域を広げていくことも期待できます。 |
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| 応募資格 | 【必須】 2027年3月までに大学院、大学、短期大学、専門学校、高等専門学校を卒業見込みの方。デザイン、Web、ブランディング、情報設計、表現づくりに関心をお持ちの方。 【歓迎】 Webデザイン、グラフィックデザイン、UIデザイン、写真、動画、コピーライティング、イラスト、ロゴ制作などを学んだ経験のある方。ポートフォリオや自主制作、学内外での制作経験がある方を歓迎します。 【求める人物像】 当社では、単にデザインツールを使える方ではなく、相手の魅力や本質を整理し、伝わる形に変えたい方を求めています。見た目を整えることだけでなく、「なぜこの企業に魅力があるのか」「どうすればその価値が伝わるのか」を考えることに面白さを感じる方に向いています。 また、チームでの連携を大切にしながら、素直に学び、試し、改善し続けられる方を歓迎します。新卒時点で完成されている必要はありませんが、学び続ける姿勢と、相手に向き合う姿勢を重視します。 |
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| 勤務時間 | 9時00分~18時00分 (昼食時間としてフリー休憩60分) ※ 完全週休二日制(年間休日120日以上) ※ 時間外労働有り(月平均 20 時間)。繁忙期あり。 ※ 試験採用期間 3ヵ月~6カ月間 |
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| 休日・休暇 | ■ 完全週休二日制。基本土日祝日(年間休日120日以上)。 ■ 年末年始休暇 ■ 年次有給休暇(希望日有給休暇取得可) ※ 勤務時間、勤務日数、曜日など、希望により相談に応じます ※希望日有給休暇取得可 |
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| 勤務地 | おかやま本社 杜の街オフィス または ウェブクリエイティブ株式会社 東京オフィス 【おかやま本社 杜の街オフィス】 〒700-0907 岡山県岡山市北区下石井2丁目10-25 杜の街グレース オフィス スクエアアネックス 3F (岡山駅から徒歩15分) 【東京オフィス】 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目12-9 新橋プレイス 8階 (新橋駅から徒歩1分) |
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| 応募方法・選考プロセス | Step1-【応募】 まずは履歴書、ポートフォリオ、または自主制作物が分かる資料をご提出ください。 Step2-【書類選考】 書類選考の上、面接の可否を判断し、ご連絡いたします。 Step3-【一次面接】 カジュアル面談を含め、これまでの学びや制作経験、興味関心についてお伺いします。 Step4-【二次面接】 必要に応じて、簡単な課題や実務理解のための面談をお願いする場合があります。 Step5-【結果連絡】 選考結果をご連絡いたします。 |
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| 給与 | 年俸300万円〜420万円(月額25万円〜35万円) 年俸の12分の1を毎月支給します。新卒採用のため、これまでの制作経験、ポートフォリオ、学習内容、表現力、将来性を総合的に考慮のうえ決定します。 【各種手当】 通勤手当別途支給。 出張時は当社規程に基づき手当を支給します。 資格取得支援、研修・セミナー参加支援あり。 その他の待遇・支給条件は、雇用条件通知書および社内規程に基づきます。 【昇給】 昇給あり。 担当領域の拡大、案件推進力、粗利貢献、標準化・再現性づくりへの貢献を総合的に評価し、見直しを行います。 |
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| 賞与 | 年俸制のため賞与は原則ありません。 ただし、会社業績および本人の貢献に応じて、特別報酬を支給する場合があります。 |
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| 待遇・福利厚生 | 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金。 研修・セミナー参加支援あり。 公的資格取得支援あり。 |
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| 備考 | ●当社では、社員の専門性向上と品質基準の底上げを目的として、国家資格の取得を支援しています。国家資格取得者100%を目指し、継続的に学び、成長していける方を歓迎します。 ●新卒採用にあたり有償インターン(アルバイト)の受け入れも行っています。 受動喫煙対策 あり ※スタッフ全員が非喫煙者です。 |
募集職種
仕組みを支え、Webやシステムを安定して動かす。
技術理解を活かし、提案・要件整理・進行管理まで担う。
企業の魅力を整理し、伝わる表現へ落とし込む。
